企业文化

核心价值观

 
达则兼善天下,实则恒心如一
 
 
 
在达实文化建设中,“分享”的理念起到了至关重要的作用,“分享”已经成为该公司整个管理体系的核心理念。“分享”,体现在员工收入分配上,是以业绩为依据的分享;“分享”,体现在员工与企业的长远关系上,是建立了一种相互依赖与归属的关系;“分享”,体现在持续的培训与学习上,通过每周2次的培训(周三技术培训,周六管理培训)、内部网上的“学习天地”、自行编写的“培训周刊”,提高员工的技能水平,加强团队合作,并通过“分享”理念的传播和知识管理体系、项目管理体系的运行,提高员工凝聚力。
 
 
 
 
达则兼善天下,实则恒心如一
 
公司研发从基础做起,不断积累经验,通过十多年的积累,公司已经具备了长足的科研开发实力和技术领先优势,自主研发成果的应用对象从控制一个门开始,到控制一座仓库,一个住宅,进而控制一个社区、一栋楼,一个城市的智能化和节能,实现了同一个战略方向上的稳步前进。
 
 
 
 
 
  

 

 

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